Финансирование социальных программ, реализуемых на КрАЗе, всегда составляло солидную статью затрат предприятия. Администрация сознательно идет на такие траты, понимая, что от этого зависит не только настрой в трудовом коллективе, но и выполнение производственных задач.
Социальный пакет, сформированный на Кременчугском автозаводе десятилетиями, неоднократно помогал автозводцам пережить трудные времена. Сейчас – не исключение: низкие цены на обеды, выпечку, овощи, ягоды, фрукты и пр. продукты питания, производимые КОП, помогают кразовцам выстоять в условиях бешеного роста коммунальных платежей и цен на товары первой необходимости. Работники КрАЗа имеют возможность получать качественное горячее питание в сети столовых и буфетов на территории предприятия. При чем цена – приемлемая, потому что наценка на покупаемое заводом сырье составляет всего 30%, тогда как в городской сети она доходит до 300%. Ежедневно, помимо обедов, в столовых, мучном и кондитерском цехах комбината производится 1000 буханок хлеба, по столько же жареных и печеных пирожков в ассортименте, 700 кондитерских изделий, на что уходит 10 тонн муки ежемесячно. Треть этой продукции реализуется заводчанам через кулинарию, киоски, буфеты и столовые, остальное горожанам – через сеть продуктовых магазинов.
Сейчас у КОПа – горячая пора. Для витаминизации питания заводчан, продажу им через заводскую торгово-розничную сеть, а также заготовок на зиму, во всю идет сбор урожая. Рекордсменом заводских теплиц остаются огурцы: в мае их было собрано 100 кг, в июне – уже более 300, дальше - больше. Капусты вырезано более 100 кг, 80 кг укропа, 90 кг - листьев салата, 150 кг редиса, стартует сбор кабачков, картофеля, свеклы, томатов. Также собрано 100 кг вишен и 300 кг черной смородины, не за горами - сбор абрикосов, алычи, яблок и груш. Фрукты заготавливают и консервируют на зиму для компотов и выпечки.
Следует отметить, что комбинат общественного питания на КрАЗе всегда был дотационным. Так, в 2015 году из общего объема выделенных на соцсферу средств, денежные ассигнования КОПу составили около 2 млн.грн. Развитие социальных льгот и гарантий, предоставляемых работникам ПАО «АвтоКрАЗ», не прекращается даже сейчас, в условиях усугубившегося кризиса, когда автозавод ужался по всем направлениям, сконцентрировав финансовые потоки на бесперебойной работе главного конвейера. Более того, финансирование соцпрограмм последовательно увеличивается. Так в 2015-м году предприятие профинансировало соцсферу на более 5,5 млн. грн ( в 2014 году - 4,8 млн.грн.). В 2016 году бюджет дотаций социальной сферы будет увеличен, и в первую очередь для повышения соцпакета работников автозавода.
